خدمات رفاهی کارکنان

خدمات رفاهی چیست؟

ارایه امکانات و خدمات رفاهی به پرسنل، تاثیر بسیار زیادی بر انگیزه و کیفیت کاری پرسنل دارد. امکانات و خدمات رفاهی به دو گروه وام و خدمات رفاهی تقسیم می شود. در بخش وام، مدیریت انواع وام قابل پرداخت و شرایط استفاده از آن و تخصیص وام و کسر اقساط به صورت ماهیانه قرار داشته و در بخش خدمات رفاهی تعریف منابع رفاهی اقامتی و غیر نقدی مانند مهمانسرا، هتل و… و فرآیند درخواست، تخصیص و استفاده از آن و منابع رفاهی نقدی مانند کارت سلامت و کارت هدیه و… می باشد. امکان درخواست این امکانات توسط خود پرسنل در بخش خدمات پرسنلی و بررسی، اولویت بندی و تخصیص توسط مدیریت رفاهی و اعلام به پرسنل در سیستم وجود دارد.

مزیت‌ها و ویژگی‌های کلیدی سیستم رفاهی رای دانا:

  • مدیریت فرآیند ارایه وام به پرسنل
  • محاسبه اقساط وام براساس نوع وام
  • کسر اقساط به صورت ماهیانه از فیش حقوق پرسنل
  • مدیریت انواع امکانات رفاهی اقامتی، نقدی و غیرنقدی
  • ثبت درخواست و ردگیری درخواست توسط پرسنل
  • اولویتبندیوتخصیصامکاناتبراساستعداد استفادهوسوابقپرسنل
  • کسرهزینهسهمپرسنلامکاناترفاهیازفیشحقوق
نرم افزار خدمات رفاهی

محاسبه حقوق

رفاه

ارزشیابی

آموزش و ارزشیابی

5/5 (1 Review)
5/5 (1 Review)

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

Fill out this field
Fill out this field
لطفاً یک نشانی ایمیل معتبر بنویسید.

For security, use of Google's reCAPTCHA service is required which is subject to the Google Privacy Policy and Terms of Use.

I agree to these terms.

فهرست